Sibelga est le gestionnaire du réseau de distribution d'électricité et de gaz naturel dans la Région de Bruxelles-Capitale. Nous assurons un approvisionnement énergétique fiable et durable à nos clients. Nous visons l'innovation et l'efficacité dans nos services.

Digital Business Solutions (DBS), le département informatique de Sibelga, soutient l’ensemble des activités « métier » de Sibelga. Il leur permet de se dérouler efficacement et de se développer. Il veille à doter Sibelga d’un système informatique autonome, aligné sur l’évolution de ses besoins et des technologies.

Cela est réalisé grâce au développement et à la mise en œuvre d’une stratégie IT centrée sur cinq priorités : Data & IA, Expérience Utilisateur, Cloud & Infrastructure, Sécurité & Résilience et Gestion des Processus & du Cycle de Vie. De cette manière, le département DBS contribue de manière significative aux objectifs opérationnels et stratégiques de Sibelga.

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• Formation : master à orientation informatique, économique, industrielle ou scientifique.
• Expérience : vous avez déjà une première expérience dans l’ICT.
• Compétences linguistiques : maîtrise du français ou du néerlandais, avec une bonne connaissance de la deuxième langue ainsi que de l'anglais.
• Compétences techniques : vous avez de l’expertise en gestion des systèmes d’exploitation (Windows Server, Linux Server) et des bases de données (MS SQL, Oracle…). Vous avez des notions ou maîtrisez des langages de programmation tels que Java & XML, C#, Swift, React JS, Apex, ABAP.
• La connaissance du secteur de l’énergie ou des services publics est un plus.
• Compétences et attitudes clés : capacité d’apprentissage, capacité d’analyse, orienté client, orienté résultat & communication aisée.

• Une entreprise certifiée Top Employer, valorisant le bien-être et le développement de ses collaborateurs.
• Un job porteur de sens, au service de la ville de Bruxelles et de ses habitants, dans un secteur d’activité en perpétuelle évolution.
• Une formation de qualité et valorisante, ainsi que des perspectives de carrière.
• Un package financier et extralégal avantageux (possibilités de télétravail, voiture de société électrique avec une carte de chargement ou un budget mobilité, GSM, frais internet, allocation de représentation, 33 jours de congé, chèques-repas, écochèques, flex income plan, assurances telles que soins de santé, hospitalisation et pension, 30% de réduction sur la facture d’énergie, etc.).