Sibelga est le gestionnaire du réseau de distribution d'électricité et de gaz naturel dans la Région de Bruxelles-Capitale. Nous assurons un approvisionnement énergétique fiable et durable à nos clients. Nous visons l'innovation et l'efficacité dans nos services.

Nous donnons de l’énergie à Bruxelles, et cette énergie vient de nos équipes d’Energizers. Diversité, inclusion et égalité des chances sont au cœur de nos valeurs et de chaque étape de notre recrutement.

Le Service Interne de Prévention et de Protection au Travail (SIPPT) a pour mission d’assister l’employeur, la ligne hiérarchique et les travailleurs dans l’application des dispositions légales relatives au bien-être au travail.

Le service remplit ses missions en toute indépendance et veille à assurer la sécurité, la santé, l’ergonomie, l’hygiène du travail, ainsi que les aspects psychosociaux et environnementaux. Il est également dédié à la gestion des risques techniques liés aux activités réseau ainsi qu’à l’accompagnement du personnel technique et technico-administratif.

En tant qu’ Adjoint au Manager H&S, vous exercez un rôle à la fois opérationnel, stratégique et d’expertise au sein du SIPP. Votre mission principale consiste à développer, mettre en œuvre et promouvoir la politique de prévention et de bien-être de l’entreprise, en étroite collaboration avec la Direction, la hiérarchie et l’ensemble du personnel.

• Vous secondez le Manager H&S et assurez, en son absence, la direction opérationnelle du Service Interne de Prévention et de Protection au Travail (SIPP).
• Vous conseillez la Direction, la ligne hiérarchique et le personnel dans la mise en œuvre d’une politique de prévention proactive et conforme à la législation.
• Vous analysez les risques professionnels et proposez des mesures de prévention adaptées, en veillant à leur application et à leur suivi.
• Vous pilotez ou contribuez à des projets de transformation en intégrant la prévention et le bien-être dès les premières phases de conception.
• Vous élaborez et suivez les budgets liés au bien-être au travail, tout en garantissant une utilisation optimale des ressources.
• Vous favorisez la culture de sécurité et de bien-être au sein de l’entreprise, notamment par la formation et la sensibilisation.

• Vous êtes titulaire du certificat de Conseiller en Prévention Niveau II et êtes prêt à suivre le niveau I avec une obligation de réussite.
• Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion de projets ou en gestion des risques de 5 ans au moins dans le secteur des utilities.
• Vous maîtrisez la législation en matière de bien-être au travail et possédez de solides connaissances en analyse de risques, ergonomie, sécurité et hygiène du travail.
• Vous maîtrisez le français et avez une bonne compréhension du néerlandais.
• Compétences clefs : Leadership collaboratif, Rigueur, Esprit d’analyse, orienté solution, Esprit d’équipe, autonomie.

• Une entreprise certifiée Top Employer, valorisant le bien-être et le développement de ses collaborateurs.
• Un job porteur de sens, au service de la ville de Bruxelles et de ses habitants, dans un secteur d’activité en perpétuelle évolution.
• Une formation de qualité et valorisante, ainsi que des perspectives de carrière.
• Un package financier et extralégal avantageux (possibilités de télétravail, voiture de société électrique avec une carte de chargement ou un budget mobilité, GSM, frais internet, allocation de représentation, 33 jours de congé, chèques-repas, écochèques, flex income plan, assurances telles que soins de santé, hospitalisation et pension, 30% de réduction sur la facture d’énergie, …).