Sibelga is de distributienetbeheerder voor elektriciteit en aardgas in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Wij zorgen voor een bedrijfszekere en duurzame energiebevoorrading van onze klanten. Wij streven in onze diensten vernieuwing en efficiëntie na.

Digital Business Solutions (DBS), de IT-afdeling van Sibelga, ondersteunt alle “business”-activiteiten van Sibelga. DBS zorgt ervoor dat deze activiteiten efficiënt verlopen en verder kunnen groeien door Sibelga te voorzien van een autonoom, schaalbaar IT‑systeem dat afgestemd is op de businessbehoeften en technologische ontwikkelingen.

Dit wordt gerealiseerd dankzij de ontwikkeling en implementatie van een IT‑strategie die gebaseerd is op vijf prioriteiten: Data & AI, User Experience, Cloud & Infrastructuur, Veiligheid & Veerkracht en Proces- & Levenscyclusbeheer. Op deze manier levert de DBS‑afdeling een belangrijke bijdrage aan de operationele en strategische doelstellingen van Sibelga.

Binnen de DBS-afdeling is IT Infrastructure verantwoordelijk voor het ontwerp, de implementatie, het beheer en de optimalisatie van alle IT‑technologische fundamenten, zoals netwerken, servers, opslag en cloudoplossingen. Het team garandeert de veiligheid, beschikbaarheid en continuïteit van de systemen, en voert monitoringactiviteiten, probleemoplossing en disaster recovery uit in geval van incidenten.

Het ondersteunt eveneens projecten, optimalisatie‑initiatieven en de samenwerking met andere IT‑teams om stabiele, performante en efficiënte diensten te leveren.

Je sluit je aan bij squad 1: Virtualisatie, Storage & Backup, waar je de volgende taken uitvoert:

• Je speelt een belangrijke rol in het aanbieden van de diensten van ons private‑cloudplatform (VCF).
• Via je scripts ben je in staat de governance toe te passen zoals bepaald door de Architectuurafdeling.
• Je draagt bij aan acties die verband houden met deze omgeving, die in managed services draait:
  • Documentatie
  • Opleiding van de operatoren
  • L3‑incidentbeheer
• Je documenteert configuratiewijzigingen en stelt gebruiksinstructies op.
• Je volgt de voortgang van werkzaamheden op, documenteert gebeurtenissen en brengt waarschuwingen uit indien nodig.
• Je superviseert en volgt de technische activiteiten voor beheer en onderhoud van het platform op.
• Je biedt meer autonomie aan de ontwikkelteams dankzij automatisatie.
• Je beheert de volledige levenscyclus van het platform en zijn fysieke componenten.
• Je blijft op de hoogte van IT‑normen en innovaties en deelt je kennis.
• Je grijpt uitzonderlijk in buiten de werkuren voor bepaalde deploys.

• Opleiding: Je hebt een bachelor of master in informatica.
• Ervaring: Je hebt minstens 3 jaar ervaring in virtualisatie en datastorage.
• Taalvaardigheden: Je beheerst het Frans of het Nederlands, met een goede kennis van de tweede taal en van het Engels.
• Technische vaardigheden:
  • Praktische ervaring met VMware by Broadcom vRO/vRA (VCFA).
  • Praktische ervaring met Kubernetes (bij voorkeur VKS) en de principes van het Cloud Native Framework.
  • Praktische ervaring met Terraform‑projecten voor infrastructuurdeployments.
  • Kennis van Azure DevOps en CI/CD‑principes.
  • Goede kennis van netwerkfundamenten (NSX / Cisco).
  • Goede kennis van Microsoft Active Directory.
  • Kennis van de Cohesity‑backupinfrastructuur is een plus.
  • Kennis van Dell‑backup- en opslagoplossingen (Vmax / PowerScale / …) is een plus.
• Kerncompetenties en -attitudes: leergierigheid, stressbestendigheid, autonomie, analytisch vermogen. Je wil deel uitmaken van een interne organisatie en niet werken onder consultancy- of freelancestatutes.

• Een Top Employer-gecertificeerd bedrijf, dat het welzijn en de ontwikkeling van zijn medewerkers waardeert.
• Een betekenisvolle job, ten dienste van de stad en haar inwoners, in een sector die voortdurend evolueert.
• Een degelijke, voldoening gevende opleiding, plus doorgroeimogelijkheden.
• Een voordelig loonpakket en een pakket extralegale voordelen (mogelijkheid tot telewerk, elektrische bedrijfswagen met een laadkaart of een mobiliteitsbudget, gsm, internetkosten, representatievergoeding, 33 vakantiedagen, maaltijdcheques, ecocheques, flex income plan,  verzekeringen zoals gezondheidszorgen, hospitalisatie en pensioen, 30% vermindering op de energiefactuur, …).